“El Grup Municipal del Nou
Moviment Ciutadà per Cambrils (NMC), amb el recolzament del seus òrgans de
govern, Comissió Executiva i Assemblea de Militants, vol expressar públicament
el seu recolzament a les reivindicacions realitzades pel col.lectiu de
treballadors de l'Ajuntament de Cambrils davant de l'anunci per part de l'Equip
de Govern Municipal d'executar un Expedient de Regulació d'Ocupació (ERO) que
significaria l'acomiadament de fins a quarant-cin treballadors municipals més.
Sent coneixedors dels continguts del
Manifest donat a conèixer el passat Divendres 8 de Març pels representants dels
treballadors organitzats en la seva Junta de Personal i Comitè d'Empresa
de l'Ajuntament, així com de la seva proposta d'al.legacions al Pressupost
2013 dissenyat pel mateix govern local, l'NMC es suma a demanar,
sobretot en base a la falta de negociació expressa, pel qual es pot
considerar que no s'ha seguit el procediment legalment establert, d'acord amb
els articles 62 i 63 de la Llei 30/1992, de 26 de Novembre, de Règim Jurídic de
les Administracions Públiques i del Procediment Administratiu Comú, la
nul.litat o anul.labilitat de la seva aprovació inicial duta a terme el passat
15 de Febrer.
L'Equip de Govern Municipal inclou la seva
intenció d'avançar en l'aprovació definitiva del seu Pressupost per al 2013 amb
un Expedient de Regulació d'Ocupació (ERO) sobre el qual no se'ns ha informat,
com a grup polític a l'oposició, més enllà de la quantitat de
treballadors als quals pot afectar, sense aclarir quins són els criteris
per escollir els futurs dagnificats, cosa la qual podem qualificar de manca de
transparència i respecte al joc net democràtic que ha de prevaler en tot
cas.
Al mateix temps volem donar a conèixer a
partir d'avui a tots els cambrilencs els principals arguments de les
nostres pròpies al.legacions, entregades correctament en temps i forma per
Registre Municipal, per tal de què puguin ser tingudes en compte, en les quals
reincidim sobretot en el fet de demanar que l'Equip de Govern tingui a bé
corregir el rumb endegat fins a la data, per a la vegada reiniciar unes
negociacions reals amb els representants dels treballadors i els dos altres
grups polítics presents al consistori, amb l'objectiu de
millorar aquesta proposta de Pressupost presentada,
i així poder evitar la mesura de l'ERO.
Les propostes del NMC inclouen
posicionaments que portarien a la hisenda municipal estalviar els 1.100.000
Euros que equival a l'acomiadament dels treballadors abans esmentats sense la
necessitat de variar la plantilla en qüestió. En aquest cas, l'NMC reprova i
creu innecessàries les partides destinades a un nou acord audiovisual, el
pagament de cinc dedicacions exclusives de regidors de govern (tot
exceptuant el de l'Alcaldessa), el lloc destinat a un nou Cap de Gabinet i
el pagament de les quotes a les dues entitats municipalistes existents en
aquests moments a Catalunya, entre altres mesures comentades.
De la mateixa manera, també manifestem
contradictori el fet de què sigui l'Àrea de Serveis i Espai Públic, la que no
pugui aplicar la reducció de la despesa que sí s'encomanen la resta de
Regidories de l'Ajuntament, presentant un increment de 285.00 Euros. En aquest
sentit l'NMC considera que és precisament en aquesta Àrea que es pot augmentar
l'estalvi tot implementant mesures estratègiques en els àmbits del control
general de la gestió del consum energètic contractat, tant pel que respecta a
l'enllumenat de la via pública com pel que afecta als edificis
municipals i el seu manteniment, així com l'actuació més decisiva i clara
en la reducció d'altres costos estructurals que encareixen el funcionament de
l'administració municipal com poden ser la utilització de la seva flota de
vehicles i la renegociació d'altres contractes majors com poden ser els
mateixos oferts per Secomsa.
Finalment, una altra sèrie de mesures que
ens ajudaria a estalviar els diners suficients per evitar acomiadar personal,
que només provocarà engreixar la llista d'aturals local (una de les més
elevades proporcionalment a Catalunya) i constrenyir encara més el consum
intern, estan relacionades en la no contractació de nous estudis a empreses
externes, procurar interioritzar o remunicipalitzar alguns serveis que donat
els treballadors amb què es compta poden representar actualment despeses
assumibles, sense costos adicionals, no endegar noves inversions,
actuacions o serveis, més enllà de procurar garantir els ja existents, etc.
Tot això, creu l'NMC que és assumible, a
la vegada que es pot avançar en la reorganització d'algunes àrees municipals,
reduir i simplificar l'entramat d'empreses municipals, reclamar els diners que
les administracions superiors, catalana i espanyola, deuen a la ciutat de
Cambrils; així com es poden tenir en compte propostes que generarien majors
ingressos com pot ser la mateixa petició de realització d'un segon mercat de
venda no sedentària.
Amb el convenciment de què som a temps,
tots plegats, treballadors i grups polítics, d'esmenar globalment la
situació negativa a la que estem abocats com a municipi que veu com, dia a dia,
minva la seva competitivitat i qualitat de vida, és que des del NMC aportem la
nostra visió i vies de resolució per a un bon funcionament municipal”.
No hay comentarios:
Publicar un comentario